职场心理学培训，内训和公开课哪个更坑人？
讨论中，一派认为企业内训能针对性解决内耗，另一派担忧内训成摆设或增加员工负担。
视频切入角度
用员工真实吐槽和培训案例，分析内训和公开课各自隐藏的‘坑’
争议等级:中,讨论热度 47.4(满分 100,依据全网互动量计算)。
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讨论中，一派认为企业内训能针对性解决内耗，另一派担忧内训成摆设或增加员工负担。
用员工真实吐槽和培训案例，分析内训和公开课各自隐藏的‘坑’
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