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为什么你在公司总觉得自己说的“人话”没人懂?

从《道德经》翻译研究看“话语权”与“身份认同”:不同身份的人对同一件事有完全不同的解读。职场中,领导说“创新”和你理解的“创新”可能根本不是一回事,这种认知错位到底是谁的问题?

视频切入角度

洞察

争议等级:低,讨论热度 45.5(满分 100,依据全网互动量计算)。

来源:表征、话语、身份: 1936年-1950年中国译者英译《道德经》之研究

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