老板说“要有创新精神”，但中小企业真的给创新空间吗？

香港中小企业被赞有灵活度和创新力，但员工实际感受却是“既要高效又要创新，还要省钱”。这种矛盾心理，是不是逼得很多人只想躺平？

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来源:数据香港-职场实践