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面试时你展现的‘理想自我’,其实是老板读过的书决定的

从材料2译者对人性心理的看法,衍生到面试中求职者刻意表现出的形象,往往是被面试官阅读过的成功学、心理学书籍塑造出来的标准模板,双方都在表演。

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观点

争议等级:高,讨论热度 79.9(满分 100,依据全网互动量计算)。

来源:表征、话语、身份: 1936年-1950年中国译者英译《道德经》之研究

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