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老板天天让我们关注心理健康,这是真心关怀还是新型PUA?

企业越来越重视员工心理健康,但很多活动流于形式,甚至变成压榨员工情绪价值的借口。员工反感,老板委屈,问题出在哪?

视频切入角度

观点

争议等级:高,讨论热度 80.2(满分 100,依据全网互动量计算)。

来源:悅來越健康?」,淺談職場心理健康

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