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公司招聘卡年龄,算是个合理筛选还是懒政?

有人说35岁后体力精力下降,企业自然要选年轻人;也有人说这是偷懒,能力经验明明更值钱,你站哪边?

视频切入角度

对立

争议等级:高,讨论热度 74.3(满分 100,依据全网互动量计算)。

来源:专题研究:打工人情绪洞察报告

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